Gender & Gouvernance 

Women Empowerment          

C'est d'abord un engagement plus qu'une expertise, mais comme pour porter une cause, il faut documenter, petit à petit des travaux, articles, interventions et études ont été développés sur l'axe WOMEN EMPOWERMENT et les activités de plaidoyer et de réseau y sont particulièrement foisonnantes. 


Des interviews sur des convictions : Le Son de Victoire

Des interventions lors de Colloques  

Un  Blog de veille

Une chaîne Youtube avec des playlists par thèmes à retrouver 



https://youtu.be/GVJSKcKAQjY

 

1. Theme - Governance, Law and Gender 

Etudier les modèles en gouvernance comparée et européenne, la montée de l'activisme actionnarial notamment sociétal mais aussi l'impact des Quotas, les questions de genre autour de Women&Governance et par dessus tout la nécessité d'un changement de modèle du pouvoir au plus haut niveau.  

 

2021 - 2023 

Enquête sur les moteurs professionnels de femmes dirigeantes menée au sein du collectif Women Board Ready ESSEC 

Document de recherche : Y a-t-il un pas de côté de FEMMES DIRIGEANTES ?" Réflexion autour des moteurs de carrière et des choix professionnels de femmes dirigeantes en France 

Publié lors des "Gender Equality Days ESSEC le 8 mars 2022 qui fait l'objet de recherches complémentairesn de publications d'articles et d'interventions 





2. Theme 2 - Female entrepreneurship et startup à impact

 Entrepreneuriat au féminin, GENY et attrait pour l'entrepreneuriat, nouveaux business models, Génération #Startuppeuse, Projets à impact (ODD - ONU)

Le livre "Génération #startuppeuse ou la nouvelle ère", éd. Eyrolles, 2017

L'incubateur virtuel : "Club Génération #Startuppeuse and Wo/Men experts" sur WIRATE 

Depuis 2017 : Après un gros travail sur l'impact ,des ateliers, des travaux sur les perceptions genrées des investisseurs , des echanges sur les aspects business, juridiques,etc et un suivi individualise des projets

Un groupe linked in dédié 






3. Theme 3 - FEMMES & TALENTS 

 Mixité du pouvoir- Egalité économique - Carrières

A VENIR 

Dans le cadre de l'engagement ESSEC - Plan  Egalité femme/homme 

Sur 2022/2025 un projet de déploiement de formations à destinations des différentes populations ESSEC: étudiantes, collaboratrices, professeures, startuppeuse , un certificat "FEMMES et TALENTS ( formation middle management pour donner des ailes en milieu de carrière ou de l'ambition aux plus jeunes et aux autres aussi).


PUBLICATIONS, CONFERENCES et activités de Viviane de Beaufort après 2015 (A COMPLETER )


Articles


Livres


Contributions à des ouvrages ou livre blancs ou articles


Chapitres


Préfaces/Introductions de revue


Rapports techniques, Livres blancs

Articles et vidéos de vulgarisation

Interviews : Emission radio, TV, presse écrite

----------------------------------------------------------------  AVANT 2016   -------------------------------------------------------------



(Avec Summers L.) in Journal of Research in Gender Studies Vol 4(1), 2014,ISSN: 2164-0262 "Women On boards: Sharing a Rigorous Vision" of the Functioning of Boards, Demanding"a New Model of Corporate Governance

"Femmes et Pouvoir" , 2011 avec le soutien du cabinet Boyden





Publications Women empowerment avant 2016

publications Women empowerement AVANT 2016.docx